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9783639407136 - Jens Grauenhorst: Hire & Fire: Die Desinvestition von Humankapital in Konzernen - Kniha

(?):

Hire & Fire: Die Desinvestition von Humankapital in Konzernen (2012) (?)

Dodávky od: NěmeckoNěmecká knihaTo je brožovaná knihaNová knihaopakovaný tisk
ISBN:

9783639407136 (?) nebo 363940713X

, v němčině, Av Akademikerverlag Mai 2012, Paperback, Nové, opakovaný tisk
This item is printed on demand - Print on Demand Titel. - Inhaltlich unveränderte Neuauflage. Die Dynamik der heutigen Zeit drängt jedes Unternehmen zu ständigen Anpassungsprozessen, um erfolgreich im Wandel der Zeit zu bestehen. Während in der Vergangenheit Diversifikationen dominierend waren, geht heutzutage der Trend zu Desinvestitionen. Das Personal eines Unternehmens ist davon auf zweierlei Weise betroffen. Zum einen erfordern Umstrukturierungen gleichfalls immer Veränderungen des Personals und auf der anderen Seite kann ein Unternehmen auch direkt personale Veränderungen als Desinvestitionsprozess vornehmen. Die dahinterstehenden Ziele bringen jedoch nicht immer den gewünschten Erfolg, da komplexe Zusammenhänge und Folgewirkungen mißachtet werden. Welche Möglichkeiten stehen Konzernen bei der Desinvestition von Humankapital zur Verfügung Was gilt bei Personalfreisetzungen zu beachten Welche Auswirkungen haben Personalfreisetzungen auf den verschiedenen Ebenen eines Konzerns und für die Gesellschaft Welche Lösungsmöglichkeiten führen zu einem größeren Erfolg Aufgrund der ganzheitlichen Betrachtungsweise solcher Prozesse liefert das Buch praktische und theoretische Informationen für Unternehmen, Praktiker, Studenten, Wirtschaftswissenschaftler und Manager. 96 pp. Deutsch
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Údaje z 18.10.2014 08:28h
ISBN (alternativní zápisy): 3-639-40713-X, 978-3-639-40713-6
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9783639407136 - Grauenhorst, Jens: Hire   Fire: Die Desinvestition von Humankapital in Konzernen - Kniha

(?):

Hire Fire: Die Desinvestition von Humankapital in Konzernen (?)

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9783639407136 (?) nebo 363940713X

, v němčině, VDM Verlag Dr. Müller, Saarbrücken, Germany, Nové
Ursachen, Auswirkungen und Lösungsmöglichkeiten, Ursachen, Auswirkungen und Lösungsmöglichkeiten
Kategorie: Bücher > Wissenschaft > Wirtschaftswissenschaft
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9783639407136 - Grauenhorst, Jens: Hire & Fire: Die Desinvestition von Humankapital in Konzernen - Kniha

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Hire & Fire: Die Desinvestition von Humankapital in Konzernen (?)

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9783639407136 (?) nebo 363940713X

, v němčině, Av Akademikerverlag, Paperback, Nové
Inhaltlich unveränderte Neuauflage. Die Dynamik der heutigen Zeit drängt jedes Unternehmen zu ständigen Anpassungsprozessen, um erfolgreich im Wandel der Zeit zu bestehen. Während in der Vergangenheit Diversifikationen dominierend waren, geht heutzutage der Trend zu Desinvestitionen. Das Personal eines Unternehmens ist davon auf zweierlei Weise betroffen. Zum einen erfordern Umstrukturierungen gleichfalls immer Veränderungen des Personals und auf der anderen Seite kann ein Unternehmen auch direkt personale Veränderungen als Desinvestitionsprozess vornehmen. Die dahinterstehenden Ziele bringen jedoch nicht immer den gewünschten Erfolg, da komplexe Zusammenhänge und Folgewirkungen mißachtet werden. Welche Möglichkeiten stehen Konzernen bei der Desinvestition von Humankapital zur Verfügung? Was gilt bei Personalfreisetzungen zu beachten? Welche Auswirkungen haben Personalfreisetzungen auf den verschiedenen Ebenen eines Konzerns und für die Gesellschaft? Welche Lösungsmöglichkeiten führen zu einem größeren Erfolg? Aufgrund der ganzheitlichen Betrachtungsweise solcher Prozesse liefert das Buch praktische und theoretische Informationen für Unternehmen, Praktiker, Studenten, Wirtschaftswissenschaftler und Manager.96 S. 220 mmVersandfertig in 3-5 Tagen, Softcover
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Údaje z 23.09.2015 17:28h
ISBN (alternativní zápisy): 3-639-40713-X, 978-3-639-40713-6
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9783639407136 - Jens Grauenhorst: Hire & Fire: Die Desinvestition von Humankapital in Konzernen: Ursachen, Auswirkungen und Lösungsmöglichkeiten - Kniha

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Hire & Fire: Die Desinvestition von Humankapital in Konzernen: Ursachen, Auswirkungen und Lösungsmöglichkeiten (2012) (?)

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9783639407136 (?) nebo 363940713X

, v němčině, 96 stránky, AV Akademikerverlag, Paperback, Nové
Taschenbuch, Label: AV Akademikerverlag, AV Akademikerverlag, Produktgruppe: Book, Publiziert: 2012-05-09, Studio: AV Akademikerverlag
Klíčová slova: Bücher, Business & Karriere, Bilanzierung & Buchhaltung, Buchführung, Anglistik & Amerikanistik, Architektur, Biowissenschaften, Chemie, Geowissenschaften, Germanistik, Geschichtswissenschaft, Informatik, Ingenieurwissenschaften, Kunstwissenschaft, Mathematik, Medienwissenschaft, Medizin, Musikwissenschaft, Philosophie, Physik & Astronomie, Psychologie, Pädagogik, Recht, Romanistik, Sozialwissenschaft, Wirtschaft, Fachbücher
Údaje z 23.09.2015 17:28h
ISBN (alternativní zápisy): 3-639-40713-X, 978-3-639-40713-6
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Hire & Fire: Die Desinvestition von Humankapital in Konzernen (2012) (?)

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9783639407136 (?) nebo 363940713X

, v němčině, AV Akademikerverlag Mai 2012, Paperback, Nové, opakovaný tisk
This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware - Inhaltlich unveränderte Neuauflage. Die Dynamik der heutigen Zeit drängt jedes Unternehmen zu ständigen Anpassungsprozessen, um erfolgreich im Wandel der Zeit zu bestehen. Während in der Vergangenheit Diversifikationen dominierend waren, geht heutzutage der Trend zu Desinvestitionen. Das Personal eines Unternehmens ist davon auf zweierlei Weise betroffen. Zum einen erfordern Umstrukturierungen gleichfalls immer Veränderungen des Personals und auf der anderen Seite kann ein Unternehmen auch direkt personale Veränderungen als Desinvestitionsprozess vornehmen. Die dahinterstehenden Ziele bringen jedoch nicht immer den gewünschten Erfolg, da komplexe Zusammenhänge und Folgewirkungen mißachtet werden. Welche Möglichkeiten stehen Konzernen bei der Desinvestition von Humankapital zur Verfügung Was gilt bei Personalfreisetzungen zu beachten Welche Auswirkungen haben Personalfreisetzungen auf den verschiedenen Ebenen eines Konzerns und für die Gesellschaft Welche Lösungsmöglichkeiten führen zu einem größeren Erfolg Aufgrund der ganzheitlichen Betrachtungsweise solcher Prozesse liefert das Buch praktische und theoretische Informationen für Unternehmen, Praktiker, Studenten, Wirtschaftswissenschaftler und Manager. 96 pp. Deutsch
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ISBN (alternativní zápisy): 3-639-40713-X, 978-3-639-40713-6

9783639407136

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